Personalreferent (w/m) – Schwerpunkte IT / Controlling / Online-Recruiting

Kaufmännischen Bereich

Zur Unterstützung unserer Abteilung Personal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten (w/m).

Nach ausführlicher Einarbeitung übernehmen Sie folgende Aufgaben

  • Sie sind Keyuser/in für unsere Personalsoftware und damit Ansprechpartner/in und Berater/in für Kollegen/innen und Führungskräfte.
  • Sie koordinieren Pflege und Wartung des Systems und stimmen sich mit der IT-Abteilung und dem Softwarehersteller z. B. zu den Themen Releases und Updates ab.
  • Sie organisieren und koordinieren unsere Aktivitäten im Online-Recruiting einschließlich deren Auswertungen.
  • Sie bauen ein Kennzahlensystem auf und sorgen für die automatisierte Auswertung zur strategischen Weiterentwicklung der HR-Prozesse.
  • Sie wirken mit bei der Planung und Analyse von Personalmaßnahmen und HR-Projekten und geben hierfür Impulse.

Das bringen Sie mit

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium z. B. im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personalwesen bzw. eine abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/frau
  • Eine ausgeprägte Daten- und IT-Affinität, die durch entsprechende Ausbildung oder Erfolge nachgewiesen werden können, sowie entsprechende Projekterfahrung im Personalwesen und im Umgang mit HR Software
  • Gute Englischkenntnisse und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, ein hohes Verantwortungsbewusstsein und ein freundliches, aufgeschlossenes sowie verbindliches Auftreten

Das bieten wir Ihnen

Auf Ihre individuelle Tätigkeit bereitet Sie u.a. ein intensives Training on the Job vor. So werden Sie in Ihren neuen Aufgabenbereich optimal und umfassend eingearbeitet. Darüber hinaus bietet Ihnen die DELO Academy ein intensives Weiterbildungsprogramm. Auch im weiteren Verlauf Ihrer Karriere unterstützen wir Sie gezielt mit individuell auf Ihre Ziele abgestimmten Fortbildungsmaßnahmen und Trainings. Begeisterungsfähigkeit, Einsatzfreude, Kollegialität, ein humorvoller und respektvoller Umgangston und nicht zuletzt Spaß bei der Arbeit gehören zu unserem Miteinander. DELO zeichnet sich als Familienunternehmen nicht nur durch ein hervorragendes Arbeitsklima aus, sondern bietet Ihnen auch abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Freiraum bei der fachlichen und persönlichen Ausgestaltung. Dank einer Firmenkultur der offenen Türen sind die Wege kurz und Sie verlieren die weitere Entwicklung Ihrer Arbeitserfolge nie aus dem Blick.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe von Gehaltswunsch und Eintrittstermin!

Bitte senden Sie uns neben einem aussagekräftigen Anschreiben und Ihrem Lebenslauf auch alle Unterlagen zu Schul-, Aus- und Weiterbildung sowie sämtliche Arbeitszeugnisse. Sie können dadurch die Bearbeitungszeit deutlich verkürzen.

Kontakt

Rebecca Wagner +49 8193 9900 402


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Unsere Personalabteilung steht Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung:

Rebecca Wagner
+49 8193 9900 - 402
bewerbung@delo.de 

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